Preiskategorien
Der Deutsche Arbeitsschutzpreis 2021 wird in fünf Preiskategorien verliehen. Die Zuordnung der Bewerbungen zu einer Kategorie wird von der Jury vorgenommen.
Strategisch
Managementlösungen für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit mit weitreichenden Folgen für Betrieb und Belegschaft
Beispiele: Berücksichtigung des demografischen Wandels, Abbau von Sprachbarrieren, moderne und zukunftsfähige Arbeitsschutzstrategien (Arbeit 4.0), organisatorische Lösungen
Betrieblich
Kreative und innovative Lösungen auf Betriebsebene, die der gesamten Belegschaft zugute kommen
Beispiele: Umsetzung der Gefährdungsbeurteilung, betriebliche Verkehrs- und Mobilitätslösungen, technische Lösungen
Kulturell
Verhaltens- und verhältnisändernde Maßnahmen
Beispiele: Führungskultur, Partizipation, Mitarbeiterbeteiligung, Fehlermanagement, mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur, Kommunikation
Persönlich
Schutz, Sicherheit und Gesundheit des Einzelnen stehen im Vordergrund
Beispiele: PSA, ergonomische Lösungen, Arbeitsplatzgestaltung
Newcomer
Ausgezeichnet werden Anbieter von Neuentwicklungen oder von wesentlichen Verbesserungen von Produkten, Verfahren oder Dienstleistungen, die diese in den Markt gebracht haben und die die Arbeit von Menschen sicherer und/oder gesünder machen.
Zulassungskriterien in der Kategorie "Newcomer":
- Das Unternehmen ist nicht älter als 10 Jahre
- Das Unternehmen hat nicht mehr als 50 Beschäftigte
- Das Unternehmen weist einen Jahresumsatz oder eine Jahresbilanzsumme von maximal 10 Mio. EUR auf
Der Newcomer-Preis ist ein Stiftungspreis der Messe Düsseldorf.